各有關(guān)單位：
為貫徹落實(shí)濱州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好2022年度山東省技術(shù)技能大師候選人推薦工作的通知》要求，根據(jù)《山東省人力資源和社會(huì)保障廳 山東省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)<山東省技術(shù)技能大師選拔認(rèn)定管理辦法（試行）>的通知》（魯人社字〔2022〕15號(hào)）文件，現(xiàn)就做好我市2022年度山東省技術(shù)技能大師候選人推薦申報(bào)工作，相關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、推薦范圍
各類(lèi)院校、科研院所和行業(yè)企業(yè)中，在教育教學(xué)、科學(xué)研究、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等一線工作，具有高水平專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和高超技能技藝水平，并具有較強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)造能力和社會(huì)影響力的優(yōu)秀復(fù)合型技術(shù)技能人才。
二、推薦選拔條件
推薦人選須同時(shí)具備下列條件：
（一）擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守法律法規(guī)；與所在單位建立了穩(wěn)定的用人關(guān)系，簽訂聘用或勞動(dòng)合同；具備良好的職業(yè)道德和精益求精的工匠精神，愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、甘于奉獻(xiàn)，為推動(dòng)單位、行業(yè)和地方發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)。
（二）具有副高級(jí)以上職稱并符合以下業(yè)績(jī)條件之一：
1.長(zhǎng)期在教育教學(xué)一線工作，教書(shū)育人、為人師表，教學(xué)教研成績(jī)顯著，獲得設(shè)區(qū)的市級(jí)黨委和政府、省級(jí)工作部門(mén)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)；或在所從事專(zhuān)業(yè)、學(xué)科建設(shè)等方面成績(jī)卓著、影響較大，獲得省級(jí)工作部門(mén)及以上教學(xué)名師、優(yōu)秀教師或教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)以上等獎(jiǎng)項(xiàng)、通報(bào)表?yè)P(yáng)。
2.以首位作者出版過(guò)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的著作、在核心期刊或CSSCI來(lái)源期刊上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的論文；或主持編寫(xiě)并公開(kāi)出版本專(zhuān)業(yè)著作2部。
3.在所從事領(lǐng)域取得具有創(chuàng)造性的研究成果，或在技術(shù)上有重大發(fā)明創(chuàng)造、重大技術(shù)革新，取得顯著經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益，獲得設(shè)區(qū)的市級(jí)黨委和政府、省級(jí)工作部門(mén)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
4.在國(guó)家或省（部）重點(diǎn)工程、重大科技項(xiàng)目和大型企業(yè)技術(shù)改造、引進(jìn)轉(zhuǎn)化高新技術(shù)中，作為主持人員或前5位設(shè)計(jì)人員；或者作為參與人員創(chuàng)造性地解決重大技術(shù)難題，并取得顯著經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益。
5.主持或作為前3位完成人，完成省級(jí)工作部門(mén)及以上的各類(lèi)課題，并結(jié)題或通過(guò)驗(yàn)收。
6.作為第1完成人獲授權(quán)發(fā)明專(zhuān)利1件或作為前3位完成人獲授權(quán)發(fā)明專(zhuān)利2件，并取得較高經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益。
7.圍繞八大發(fā)展戰(zhàn)略、九大改革攻堅(jiān)和“十強(qiáng)”現(xiàn)代優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點(diǎn)工作，在重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域取得突出業(yè)績(jī)或作出較大貢獻(xiàn)。
（三）具備高級(jí)技師職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）并符合以下業(yè)績(jī)條件之一：
1.在育人帶徒方面成績(jī)突出，所培養(yǎng)學(xué)生或所帶徒弟多人成為院所、院校、企業(yè)技能骨干，并在省級(jí)及以上各類(lèi)職業(yè)技能競(jìng)賽中取得優(yōu)異成績(jī)（國(guó)家級(jí)一類(lèi)、二類(lèi)職業(yè)技能競(jìng)賽前5名、前3名；省級(jí)一類(lèi)、二類(lèi)職業(yè)技能競(jìng)賽前3名、第1名）。
2.在技術(shù)上有重要發(fā)明創(chuàng)造或革新成果，在本企業(yè)、同行業(yè)中具有領(lǐng)先技術(shù)技能水平，并總結(jié)出先進(jìn)操作技術(shù)方法；或作為完成人，編寫(xiě)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范，省級(jí)及以上行業(yè)、地方標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范，經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)并公布實(shí)施，取得明顯經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益。
3.長(zhǎng)期在生產(chǎn)一線工作，在技術(shù)革新、技術(shù)改進(jìn)和推廣服務(wù)等方面做出突出技能貢獻(xiàn)；或在大中型企業(yè)技術(shù)改造、引進(jìn)消化高新技術(shù)中，創(chuàng)造性地解決重大技術(shù)難題，取得明顯經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益。
4.具有行業(yè)公認(rèn)的絕技絕活，并在積極挖掘和傳承傳統(tǒng)工藝上作出較大貢獻(xiàn)；或?yàn)樵O(shè)區(qū)的市級(jí)以上非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人。
5.職業(yè)技能在全國(guó)或全省本行業(yè)（領(lǐng)域）處于領(lǐng)先水平，獲得過(guò)“全國(guó)技術(shù)能手”或“山東省技術(shù)能手”稱號(hào)；或者是享受?chē)?guó)務(wù)院政府特殊津貼的技能人才。
6.根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳有關(guān)規(guī)定，被企業(yè)評(píng)聘為特級(jí)技師的技能人才。
7.圍繞八大發(fā)展戰(zhàn)略、九大改革攻堅(jiān)和“十強(qiáng)”現(xiàn)代優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)等重點(diǎn)工作，在推動(dòng)新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)新職業(yè)發(fā)展，促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、人力資源開(kāi)發(fā)和職業(yè)技術(shù)教育工作等方面，取得突出業(yè)績(jī)或作出較大貢獻(xiàn)。
（四）年齡一般不超過(guò)55周歲，同等條件下優(yōu)先從45周歲以下的技術(shù)技能人才中選拔。
三、推薦申報(bào)材料
（一）推薦申報(bào)報(bào)告1份，加蓋推薦單位公章（紙質(zhì)版一式一份，另附WORD電子版。涉密人員要加以注明，涉密人員材料請(qǐng)線下報(bào)送，禁止通過(guò)網(wǎng)絡(luò)傳輸）。
（二）《山東省技術(shù)技能大師申報(bào)書(shū)》（附件1，紙質(zhì)版，另附PDF和WORD電子版，其中《山東省技術(shù)技能大師申報(bào)人員基本情況一覽表》一式6份,其他一式一份）。
（三）《山東省技術(shù)技能大師申報(bào)人員信息匯總表》（附件2，另附WORD電子版）。
（四）申報(bào)人員的主要技術(shù)技能成果或論文、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及復(fù)印件，以及其他能夠證明申報(bào)人員先進(jìn)事跡、突出貢獻(xiàn)、業(yè)績(jī)能力的佐證材料原件及復(fù)印件（復(fù)印件加蓋推薦單位公章）。
（五）山東省技術(shù)技能大師申報(bào)人選個(gè)人承諾書(shū)（附件3，紙質(zhì)版一式一份）。
四、申報(bào)流程
符合以上申報(bào)條件的人員由所在單位初審后將所有申報(bào)材料匯總整理，于2022年3月1日前報(bào)送至鄒平市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心職業(yè)培訓(xùn)鑒定股。
聯(lián)系電話：4369986
電子郵箱：zpjypxpj@163.com
地 址：鄒平市財(cái)稅勞動(dòng)大廈20樓2006辦公室
附件：1.山東省技術(shù)技能大師申報(bào)書(shū)
2. 山東省技術(shù)技能大師申報(bào)人員信息匯總表
3.山東省技術(shù)技能大師申報(bào)人選個(gè)人承諾書(shū)
鄒平市人力資源和社會(huì)保障局
2022年2月23日
附件2.山東省技術(shù)技能大師申報(bào)人員信息匯總表.doc
附件1.山東省技術(shù)技能大師申報(bào)書(shū).doc
附件3.山東省技術(shù)技能大師申報(bào)人選個(gè)人承諾書(shū).doc
魯公網(wǎng)安備37162602000039號(hào)